Como podemos ajudar?
Gestão Societária
A Gestão Societária abrange todos os controles e processos da sua empresa.
Ela verifica, segundo a especificação jurídica, a área de atuação e regime tributário, a melhor forma de constituição para o seu negócio. Auxilia a identificar as soluções mais precisas para problemas emergentes e atende as exigências junto aos órgãos da Administração Pública.
- acompanhamento da legislação vigente;
- atendimento e elaboração de plano de trabalho/orçamento empresarial;
- atendimento, planejamento e assessoria nas constituições, alterações e encerramentos de empresas;
- obtenção de Certidões Negativas de Débitos nas repartições públicas federais, estaduais, municipais, fóruns e cartórios de protestos;
- auxílio e obtenção de Alvará de Funcionamento e renovação na Prefeitura Municipal;
- auxílio e obtenção de Alvará de Funcionamento e renovação da Vigilância Sanitária na Prefeitura Municipal;
- auxílio e obtenção de Alvará e Renovação de Funcionamento na Anvisa;
- auxílio e obtenção de Registro e Renovação do Certificado de empresa nos Conselhos Regionais;
- solicitação e renovação dos Certificados Digitais;
- elaboração de Ata de Reunião Societária de qualquer natureza.
Fale com o nosso time de especialistas societários para tirar as suas dúvidas sobre aberturas, aquisições e outras demandas administrativas.
Gestão Contábil
A Gestão Contábil é responsável pela classificação e escrituração contábil de toda movimentação financeira das empresas atuantes no ramo da indústria, comércio, prestação de serviços, instituições não financeiras e suporte ao microempreendedor individual e aos profissionais liberais.
- acompanhamento da legislação vigente;
- registros contábeis;
- conciliação bancária e contábil;
- cálculo e controle da depreciação e amortização mensal;
- apuração de equivalência patrimonial;
- cálculo e controle de lucros e dividendos dos sócios;
- análise, apuração, emissão e controle de impostos diretos e indiretos;
- controle de créditos tributários federais;
- parcelamento federal previdenciário e não previdenciário;
- pesquisa de situação fiscal federal;
- atendimento à fiscalização municipal, estadual e federal;
- encerramento do exercício contábil;
- balanço patrimonial;
- demonstração do Resultado do Exercício (DRE);
- demonstração do Lucro/Prejuízo Acumulado;
- demonstração das Mutações do Patrimônio Líquido;
- demonstração do Fluxo de Caixa;
- notas explicativas às demonstrações contábeis;
- suporte à auditoria interna e independente;
- emissão de relatório financeiro para tomada de decisão;
- planejamento tributário;
- preenchimento, apuração e entrega de obrigações acessórias sendo:
- municipais (GISS, NFTS, REISS, e-ISS);
- federais (Defis, SPED Contábil/ECD, SPED-ECF, DIRF, DCTF e PER/DCOMP);
- acessórias (IBGE, Decore, cadastros para atualização bancária, comprovação de tributação e comprovações diversas).
Dúvidas sobre a sua contabilidade? A gente pode ajudar a sua empresa com a nossa gestão contábil.
Gestão Fiscal
A Gestão Fiscal é responsável pela análise, codificação e escrituração fiscal de todas as operações das empresas de acordo com seu segmento.
Por meio desse serviço, os empreendedores podem implementar medidas de gestão necessárias à criação de um planejamento tributário empresarial otimizado.
- acompanhamento da legislação vigente;
- planejamento tributário;
- tratamento dos documentos fiscais;
- apuração dos impostos (Simples Nacional, ICMS, ICMS-ST, ICMS-DIF. De alíquotas, PIS, Cofins, IRPJ, CSLL, IR Fonte, IPI, ISS sobre serviços prestados etc.);
- escrituração dos livros fiscais (entradas, saídas, IPI, ICMS, inventário e outros);
- parcelamentos estaduais e municipais;
- Sped Fiscal;
- Sped Contribuições;
- GIA;
- Sintegra;
- GISS sobre os serviços prestados
- REINF;
- Emissão declaração de faturamento.
Dúvidas sobre a sua tributação? Nosso time de especialistas estão prontos para ajudar com a gestão fiscal da sua empresa.
Recursos Humanos
A Gestão de Recursos Humanos é responsável por toda a parte de folha de pagamento, desde a admissão de funcionários até sua demissão. É desenvolvido todo o trabalho de administração dos funcionários. Desta forma, empresas que ainda não contam com departamento de recursos humanos podem ter a certeza de cumprir com todas as obrigações e aquelas que já possuem podem focar na otimização do seu capital humano.
- acompanhamento da legislação vigente;
- admissões e demissões dos funcionários;
- enquadramento sindical;
- emissão e controle de férias dos funcionários;
- processamento mensal da folha de pagamento dos funcionários;
- processamento anual da folha de 13º salário dos funcionários;
- processamento mensal da folha de pró-labore;
- acompanhamento das convenções, dissídios e acordos de diversas categorias;
- atendimento em homologações junto aos sindicatos e câmaras arbitrais;
- apuração de todos os encargos trabalhistas, como: IRRF, INSS, FGTS, contribuição sindical, assistencial e confederativa;
- arquivo dos documentos referentes ao registro de cada funcionário ativo na empresa, bem como dos documentos decorrentes do seu tempo de serviço;
- preparação e entrega das obrigações acessórias, tais como: RAIS, DIRF, Caged, Informe de rendimentos e eSocial;
- orientações sobre a legislação trabalhista (CLT) e benefícios obrigatórios e facultativos.
A Gestão do RH vai muito além da folha de pagamento. Fale com os nossos especialistas e entenda como podemos ajudar em todo o seu departamento.
BPO
O BPO (Business Process Outsourcing, ou “terceirização dos processos de um negócio”) contempla serviços que facilitam a execução de parte das operações financeiras, como contas a pagar, contas a receber, faturamento etc., pelas empresas.
Esses serviços proporcionam a redução dos custos das pessoas jurídicas com direitos, encargos trabalhistas e demais benefícios; a liberação de capital humano para atuação estratégica na atividade-fim do negócio; não requer ocupação de espaço físico e equipamentos; além de gerar informações financeiras de alta qualidade.
BPO Financeiro:
- Relatórios de faturamento;
- Contas a pagar;
- Contas a receber (emissão de relatórios, emissão de notas fiscais, boletos);
- Conciliação bancária;
- Gestão de documentos fiscais;
- Gestão do fluxo de caixa;
- Orçamento empresarial;
- Controladoria.
BPO Fiscal:
- Emissão notas fiscais;
BPO RH:
- Atendimento a funcionários para sanar dúvidas via telefone, e-mail e presencial
- Atendimento a funcionários para realização da admissão;
- Homologação de funcionários na própria empresa;
- Inclusão e exclusão no plano de assistência médica;
- Apontamento dos espelhos de ponto;
- Controle gerencial dos contratos de experiência;
- Controle gerencial mensal das férias;
- Agendamento dos exames médicos admissionais, periódicos e demissionais;
- Controle do Vale Transporte e Vale Refeição.
